申请上海落户常见问题 
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基于今年新政公布后的社保基数
我们给出的社保建议：
↓↓
2020年12月至2021年06月
社保基数≥9339元
2021年07月至2022年06月
社保基数≥元（预估基数）
缴纳建议方案为：
↓↓
方案一
入职后按照2021年社保缴费基数元（预估基数）
（推荐该方式，因为会省掉很多麻烦）
方案二
入职后按照先按照9339元社保基数来缴纳社保
然后在2021年时按照最新的社平工资申报
将2021年07月后社保基数提高至元
（该方法需要公司人事熟悉社保办理流程和手续
比较容易出差，不推荐）
四类人群+四类社保情况
经常遇到留学生不清楚自己社保和个税是否符合落户条件
在此教大家一个快速的自检方法
我们将不同学历留学生应缴纳社保情况分为
四类人群+四种社保形态
请对号入座
第一类社保情况
“国内双一流或者境外高水平高校毕业
/博士研究生/访问学者
（不含大专起点本科和HND等形式，
未包含政策激励类留学生）”
社保要求：在同一家公司连续6个月缴纳1倍社保基数
a.2021年7月前可以到柜面递交纸质落户材料申请的留学生
建议报税工资≥社保基数≥9339元
b.2021年7月后可以提交落户申请的留学生
建议报税工资≥社保基数≥元
小贴士：对学历不清楚的同学可以去看我们关于新政策详细解读的第二篇学历类型分析
第二类社保情况
“国内非双一流或境外非高水平强高校毕业”
社保要求：在同一家公司连续12个月缴纳1.5倍社保基数
a.2021年7月前可以到柜面递交纸质落户材料申请的留学生
建议报税工资≥社保基数≥元
b.2021年7月后可以提交落户申请的留学生
建议报税工资≥社保基数≥元
刚回国或者还未找到工作的留学生
需要半年一倍社保的留学生
建议报税工资≥社保基数≥元
一年1.5倍社保累积的留学生
建议报税工资≥社保基数≥元
第三类社保情况
“HND或大专起点研究生”
社保要求：在同一家公司连续12个月缴纳1.5倍社保基数
社保基数建议≥元
第四类社保情况
新政中新增3个激励条件，进一步降低落户门槛
1
a.高水平大学、国际知名科研机构等担任相当于副教授、副研究员及以上职务
b世界500强知名企业、跨国公司等担任高级管理、技术、科研职务
c上海人社认定高层次人才留学人员
d境外高水平大学学习获得博士学位的人员
2
“上海科技创新职业清单”单位
引进的在国（境）外高水平大学获得科学、技术、工程和数学等
紧缺急需专业学士及以上学位的留学人员
不看社保工作满半年后可以直接申请落户
3
创业落户优惠政策由原来只有法人才能享受创业落户
改为团队核心成员（＜3人）均可以享受落户优惠政策
关于落户常见问题集锦
问
陈老师，我2020年12月入职，社保基数是9500元，
2021年06月就可以提成申请了社保基数还要提高吗？
答
建议还是提高，目前申请流程为：
A网上个人信息填写?B预审（3天-5天）?C调档（1周-2周）
D阅档（1周-2周）?E预约柜面递交纸质材料（1周）
F审核（3周-5周）?G左边落户通右边过
A到G时间约为1个半月到2个半月，2021年06月开始网申到通过大概需要到2021年08月或者09月，会受到21年基数调整的影响。所以建议12月后入职的留学生社保基数≥元（预估基数）
问
新政一定要是全日制本科吗？国内成人高考的本科国外500硕士可以吗？
答
可以的，符合标准
问
如果公司合同先签的一年，接着又签了一年，
符合新政策2年有效合同的要求吗？
答
可以的，总长度累计大于等于两年就行
如有上述未能提及的学历情况欢迎在评论区中交流！
